Revista Venezolana de Gerencia
Published by Universidad del Zulia
ISSN : 1315-9984
Abbreviation : Rev. Venez. Gerencia
Aims & Scope
Revista Venezolana de Gerencia (RVG) difunde trabajos originales desde diversas perspectivas teórico metodológicas de autores nacionales y extranjeros, que constituyan resultados de investigación sobre los procesos administrativos o de gestión, hoy denominados gerenciales; estos procesos tienen lugar en todo tipo de organizaciones (públicas, privadas y del tercer sector) y expresan las diversas funciones administrativas relacionadas con la toma de decisiones, la optimización de recursos humanos, materiales y financieros, la evaluación y control de los resultados obtenidos y su impacto en la sociedad.
La Revista Venezolana de Gerencia tiene el propósito de facilitar el debate científico en una época crítica, de cambios paradigmáticos en la conducción de las organizaciones, que exige reflexión científica para enfrentar los problemas del país y del continente latinoamericano.
Por lo tanto, se realiza un esfuerzo de difusión nacional e internacional.
El contenido de esta revista es de absoluta responsabilidad de los autores.
View Aims & ScopeMetrics & Ranking
SJR (SCImago Journal Rank)
| Year | Value |
|---|---|
| 2024 | 0.221 |
Quartile
| Year | Value |
|---|---|
| 2024 | Q3 |
h-index
| Year | Value |
|---|---|
| 2024 | 17 |
Journal Rank
| Year | Value |
|---|---|
| 2024 | 20030 |
Journal Citation Indicator
| Year | Value |
|---|---|
| 2024 | 668 |
Abstracting & Indexing
Journal is indexed in leading academic databases, ensuring global visibility and accessibility of our peer-reviewed research.
Subjects & Keywords
Journal’s research areas, covering key disciplines and specialized sub-topics in Business, Management and Accounting and Social Sciences, designed to support cutting-edge academic discovery.
Licensing & Copyright
This journal operates under an Open Access model. Articles are freely accessible to the public immediately upon publication. The content is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License (CC BY 4.0), allowing users to share and adapt the work with proper attribution.
Copyright remains with the author(s), and no permission is required for non-commercial use, provided the original source is cited.
Policy Links
This section provides access to essential policy documents, guidelines, and resources related to the journal’s publication and submission processes.
- Aims scope
- Homepage
- Oa statement
- Author instructions
- License terms
- Review url
- Board url
- Copyright url
- Plagiarism url
- Apc url
Plagiarism Policy
This journal follows a plagiarism policy. All submitted manuscripts are screened using reliable plagiarism detection software to ensure originality and academic integrity. Authors are responsible for proper citation and acknowledgment of all sources, and any form of plagiarism, including self-plagiarism, will not be tolerated.
For more details, please refer to our official: Plagiarism Policy.
APC Details
The journal’s Article Processing Charge (APC) policies support open access publishing in Business, Management and Accounting and Social Sciences, ensuring accessibility and quality in research dissemination.
This journal does not charge a mandatory Article Processing Charge (APC). However, optional open access publication may incur fees based on the publisher’s policies.
Explore journals without APCs for alternative publishing options.
Most Cited Articles
The Most Cited Articles section features the journal's most impactful research, based on citation counts. These articles have been referenced frequently by other researchers, indicating their significant contribution to their respective fields.
-
Factores psicosociales durante el confinamiento por el Covid-19 – Perú
Citation: 50
Authors: Cynthia M., Roberto Simón, Johanna Elena
-
TecnologÃas de información: Acceso a internet y brecha digital en Perú
Citation: 34
Authors: Juan José, Ronald M., Rafael
-
Análisis financiero: una herramienta clave para una gestión financiera eficiente
Citation: 32
Authors: Marbelis Alejandra
-
Clima organizacional y motivación laboral como insumos para planes de mejora institucional
Citation: 28
Authors: Eva Katherine, MarÃa Giuseppina
-
Tecnoestrés en docentes universitarios con funciones académicas y administrativas en Ecuador
Citation: 26
Authors: Maybelline Jaqueline, César Iván, Ãngela Cecibel, Santos Geovanny
-
Gestión del talento humano como factor de mejoramiento de la gestión pública y desempeño laboral
Citation: 25
Authors: Antonio Miguel, Nicanor Segismund, Nancy Elizabeth, Jessica Julissa
-
Inteligencia artificial (IA) aplicada a la gestión pública
Citation: 25
Authors: Yolvi, Luis Alex, Miguel Angel, Raúl Alberto
-
Calidad para la competitividad en las micro, pequeñas y medianas empresas, de la Ciudad de México
Citation: 22
Authors: MarÃa Luisa, MarÃa Elena, Blanca
-
Emprendimiento: factores esenciales para su constitución
Citation: 22
Authors: Ma. Auxiliadora, Romina
-
Factores Determinantes del Éxito Competitivo en la Pyme: Estudio EmpÃrico en México
Citation: 22
Authors: Roberto, Domingo, VÃctor Gabriel